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      搜索结果: 共?#19994;劍?#19982; 组织建设 相关的文档约 16 篇,以下是第1-8篇
      • 国有企?#26723;?#32452;织建设上传:wendang2013/10/13 13:18:00
        描述:1、时代的要求; 2、?#34892;?#26381;务党的伟大事?#26723;?#38656;要; 3、?#34892;?#35299;决党的建设新问题的重要途径; 4、新时期党建的重要经验。
        类别:2316 页数:61页 浏览:102次 评论:0次 人气: 格式: .ppt
      • 企业财务部组织建设上传:wendang2013/4/3 17:33:01
        描述:一 会计组织结构图 二 财务部的主要职责 三 财务部经理主要职责 四 会计主要职责 五 单店核算会计主要职责 六 资产管理员主要职责 七 出纳主要职责 八 采购部相关职责
        类别:718 页数:7页 浏览:162次 评论:0次 人气: 格式: .doc
      • 工会?#24551;?#32452;织建设上传:llzhaolei2012/12/30 8:53:59
        描述:努力维护职工权益,切?#21040;?#20915;职工困难
        职工是企?#26723;?#20027;体,职工队伍的稳定与否直接关?#26723;?#25972;个企业生产和发展的前景,在过去的一年里,我们十分重视维护职工的合法权益,千方百计为广大职工群众办实事,工会干部深入?#23548;?#24449;求职工的意见,认真听取职工的呼声,帮助职工解决?#23548;?#22256;难。本厂要求全厂职工都要签订?#25237;?#21512;同,刚开始有一部分职工对这一工作认识不够,与厂部形成对立情绪,通过工会组织的多次教育和分析,使这些职工认识了?#25237;?#21512;同对维护职工合法权益的重要?#38498;?#24517;要性,?#36141;?#21516;签约率达到100%。本厂还为职工免费进行了工伤保险,发放了厂服,并为愿意参保的职工都办理?#25628;?#32769;、医疗等保险。
        类别:2318 页数:2页 浏览:146次 评论:0次 人气: 格式: .doc
      • 团队管理技能与组织建设上传:wendang2012/10/29 9:48:01
        描述:组织的基本概念 如何进行组织设计 组织设计的原则与表现特征 高绩效组织的特征 如?#38382;?#29616;组织目标 组织变革的阻力因素分析 经济管理学家巴那尔?#30053;?#32463;说过,一个人不是组织,必须有两个以上的人,有共同的意愿,为了一个共同的目标走到一起来,因此这两个人彼此分工,并且协作,所以它是人与事的分工协作体。 两个人都想搬石头,站在东头和西头一起喊号子“一二三?#20445;?#36825;两个人既不是?#25628;?#32769;人,也不是八岁的孩子,是能胜?#20255;?#30707;头的人,他们被恰到好处地放到这个工作岗位上,最后“一二三?#20445;?#25644;了起来。这叫组织。
        类别:643 页数:53页 浏览:272次 评论:0次 人气: 格式: .ppt
      • 企业执行力打造与学习型组织建设上传:wendang2012/8/9 10:30:00
        描述:学习型组织的基本特征: 1.继续不断(continuous)的学习 2.亲密合作(collaborative)的关系 3.彼此联系(connected)的关系 4.集体共享(collective)的观念 5.创新发展(creative)的精神 6.系统存取(capturedandcodified)的方法 7.建立能力(capacityandbuilding)的目的 学习型组织是指组织能通过各种?#34892;?#30340;途径与措施,促使其成员养成终生学习的习惯,在学习过程中激发个人生命潜能,并提升人生价值以充?#36136;?#29616;自我,进而带动组织的创新与进步,以形成良好的组织氛围与组织文化,达到组织?#35270;?#21464;迁与持续发展的目的。
        类别:647 页数:63页 浏览:185次 评论:0次 人气: 格式: .ppt
      • 学习型组织建设与企业文化上传:wendang2012/8/7 9:00:05
        描述:企业文化的物质层面: 1、企业名称 标志 标准字 标准色 2、企业造型?#22270;?#24565;性建筑 企业环境面貌 3、产品与包装 ?#38469;?#24037;艺设备条件 4、生活福利文化体育活动设施 5、企业文化传播网络 6、制服 证件 徽章 纪念品 吉祥物
        类别:647 页数:70页 浏览:211次 评论:0次 人气: 格式: .ppt
      • 企业变革与组织建设培训上传:wendang2012/3/19 11:08:01
        描述:战略管理和组织?#34892;?#24615; 组织结构基本原理 企业变革与组织建设 战略是对未来目标的现有资源的承诺,它将理念和目标转化为行动,使组织能够在不可预测的环境下达到预期的效果 。
        类别:635 页数:99页 浏览:282次 评论:0次 人气: 格式: .ppt
      • 组织建设与高效管理工具上传:wendang2012/2/14 14:04:02
        描述:60年代:目标管理(MBO) 计划预算控制系统(PPBS) 70年代:矩阵式组织设计 弹性工作制 80年代:内部创业 团队的自我管理系统 90年代:愿景型领导 学习型组织 21世纪:虚拟组织 工作场所的精神管理
        类别:647 页数:48页 浏览:299次 评论:0次 人气: 格式: .ppt
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