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      如何打造高绩效团队

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      创建者:sanshui 创建时间: 修改时间:

      团队领导经常讲:“我们一定要?#24551;?#22242;队合作,要讲奉献,要上下凝成一股绳,工作则无往而不胜。”口号经常喊,但效果却很不佳。企业最终的关键是“让员工众志成城,调动员工的积极性与潜能,为企业创造绩效”,因此,建设高效团队提高其凝聚力显得尤其重要。
      ????? 良好的人际关系是高效团队的润滑剂。因此,必须采取有效措施增强团队成员之间的融合度和亲和力,形成高昂的团队士气。团队?#24378;?#25918;的,在不同阶段都会有新成员加入,高团队凝聚力会让团队成员在短期内树立起团队意识,形成对团队的认同感和归属感,缩短新成员与团队的磨合期,在正常运营期间,促使团队的工作绩效大幅提高。同时,引导团队成员个人目标与工作目标统一,增大团队成员对团队的向心力,使团队走向高效。
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      高绩效团队

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